Calibratie Officer

Company

Voor een farmaceutisch productiebedrijf zijn we momenteel op zoek naar een gedreven calibratie officer.

Function Calibratie Officer

Als Calibratie Officer ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van nauwkeurigheid en betrouwbaarheid in onze meetinstrumenten en apparatuur. Je speelt een cruciale rol bij het handhaven van kwaliteitsnormen en het voldoen aan regelgeving binnen onze sector. Jouw taken omvatten onder andere:

Verantwoordelijkheden:

  1. Uitvoeren van kalibraties op diverse meetinstrumenten en apparatuur.
  2. Zorgdragen voor de juiste documentatie en registratie van kalibratieresultaten.
  3. Identificeren en corrigeren van afwijkingen in meetapparatuur.
  4. Onderhouden van kalibratieschema's en -protocollen.
  5. Samenwerken met interne afdelingen om te zorgen voor tijdige en nauwkeurige kalibraties.
  6. Evalueren en implementeren van verbeteringen in het kalibratieproces.

Profile Calibratie Officer

  1. Aantoonbare ervaring met kalibratiewerkzaamheden en het gebruik van kalibratieapparatuur.
  2. Begrip van relevante kwaliteitsnormen en regelgeving.
  3. Nauwkeurigheid, aandacht voor detail en probleemoplossend vermogen.
  4. Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken in een team.

Offer

Wij bieden een uitdagende en verantwoordelijke functie binnen een dynamische werkomgeving. Je krijgt de kans om je expertise verder te ontwikkelen en een bijdrage te leveren aan de groei van ons bedrijf. Daarnaast bieden wij een competitief salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.

Calibratie Officer

Application procedure

Step 1Application, screening and feedback

Application, screening and feedback 

You apply online or send us your CV. We will go through your CV internally and see what we can offer you. Do we have a vacancy for which your profile fits? Then we will contact you by phone to explain the position and the company. If you are interested, we will present your profile to the employer, subject to approval. 

Step 2Face-to-face interview

Face-to-face interview

In case of a positive answer, we will invite you for a face-to-face interview to get to know you better and to take a closer look at "who you are" and "what you are looking for". We will look at your ambitions/expectations in the short and long term, your motivation and will examine which company culture suits you best.

Step 3Interview with employer

Interview with employer 

We arrange an interview with your new potential employer and at the same time act as an intermediary. We get a clear insight from both sides on how the process is perceived and communicate this feedback to all parties involved. 

Step 4Contract proposal & follow-up

Contract proposal & follow-up

Have the interviews gone well? Then you will receive a contract proposal from our customer and a new challenge will start for you! We will regularly follow up on you to make sure the job turns out exactly as you expected. And of course we are always there for you if you have questions, comments or concerns. In short, you are never alone!