Coördinator Elektrische Installaties

Company

Ben jij een ervaren specialist in elektrische installaties en keuringen? Wil je een coördinerende rol opnemen binnen een technische omgeving? Dan ben jij de persoon die we zoeken!

Als Coördinator Elektrische Installaties ben je verantwoordelijk voor het coördineren en oplossen van AREI/ATEX-opmerkingen en -inbreuken binnen ons departement in Brussel. Je zorgt ervoor dat alle aanpassingen op een kwalitatieve en duurzame manier worden uitgevoerd.

Function Coördinator Elektrische Installaties

  • Coördineren en opvolgen van AREI/ATEX-gerelateerde correcties en verbeteringen aan elektrische installaties.
  • Implementeren van optimalisaties en aanpassingen aan bestaande infrastructuur.
  • Aansturen van een team van elektriciens en zorgen voor een efficiënte uitvoering van de werkzaamheden.
  • Regelmatig aanwezig zijn op het terrein bij elektrische keuringen en actief bijdragen aan het minimaliseren van opmerkingen en inbreuken.

Profile Coördinator Elektrische Installaties

  • Diploma: Minstens een A1-diploma in meet- en regeltechniek, elektriciteit, elektronica, automatisering, informatica of gelijkwaardige ervaring.
  • Ervaring: Minimaal 10 jaar werkervaring in een procesomgeving, met aantoonbare expertise in elektrische installaties en keuringen.
  • Kennis: Grondige kennis van het AREI (incl. ATEX) is een grote troef.
  • Vaardigheden:
    • Sterk analytisch en probleemoplossend vermogen.
    • Positieve en proactieve werkhouding.
    • Teamspeler, maar ook zelfstandig inzetbaar.
  • Talenkennis: Zeer goede kennis van Nederlands en Frans. Kennis van Engels is een pluspunt.

Offer

  • Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid en impact.
  • De kans om mee te werken aan technische verbeteringen binnen een dynamische omgeving.

Coördinator Elektrische Installaties

More information

Application procedure

Step 1Application, screening and feedback

Application, screening and feedback 

You apply online or send us your CV. We will go through your CV internally and see what we can offer you. Do we have a vacancy for which your profile fits? Then we will contact you by phone to explain the position and the company. If you are interested, we will present your profile to the employer, subject to approval. 

Step 2Face-to-face interview

Face-to-face interview

In case of a positive answer, we will invite you for a face-to-face interview to get to know you better and to take a closer look at "who you are" and "what you are looking for". We will look at your ambitions/expectations in the short and long term, your motivation and will examine which company culture suits you best.

Step 3Interview with employer

Interview with employer 

We arrange an interview with your new potential employer and at the same time act as an intermediary. We get a clear insight from both sides on how the process is perceived and communicate this feedback to all parties involved. 

Step 4Contract proposal & follow-up

Contract proposal & follow-up

Have the interviews gone well? Then you will receive a contract proposal from our customer and a new challenge will start for you! We will regularly follow up on you to make sure the job turns out exactly as you expected. And of course we are always there for you if you have questions, comments or concerns. In short, you are never alone!