Werkvoorbereider

Company

Onze klant gespecialiseerd in opslag en bulk sector, transportbanden, schroeven en silo's.
Gelegen in Gent zeehaven

Function Werkvoorbereider

Het takenpakket omvat volgende:
  • In de installatie problemen detecteren,
  • Deze werken uitschrijven, nodige vergunningen voorbereiden, Risico's inschatten, materiaal en gereedschap inschatten
  • Leveranciers contacteren voor offertes en personeel om bepaalde werken uit te voeren.
  • Materiaal en techniekers bestellen om deze werken uit te voeren.
  • Meegaan met leveranciers in de installatie om werken te bekijken, op te starten, te bespreken
  • Controle van de uitgevoerde werken op kwaliteit en veiligheid, bv controle van correcte toepassing van vergunningensystemen
  • Ondersteuning van de teamleaders om een goede dagdagelijkse onderhoudswerking te garanderen.
  • Ontvangen van goederen magazijn.
  • Magazijn op orde houden en goederen en gereedschappen bijbestellen indien nodig.
  • Samenwerken met de aankoopdienst door bestellingen en ontvangsten te maken voor goederen en diensten.
  • Samenwerken met de preventiedienst om de veiligheid van de uit te voeren werken te kunnen garanderen.
  • Materialen en wisselstukken oplijsten en aanmaken in het systeem om de boomstructuur verder uit te bouwen.
  • Samenwerking ontwikkelen met onze interne services (onsite en atelier) en de klant
  • Timesheets registreren, invullen onderteken
  • Actief deelnemen aan team, safety en planningsmeetings bij de klant, safety meetings bij onze interne diensten meevolgen.
  • Structurele voorbereiding en opvolging integreren in je werk, rapportage aan de klant
  • Technische verbeteringen voorstellen
  • Toolboxen volgen/geven

Profile Werkvoorbereider

  • +- 4 jaar Ervaring als Werkvoorbereider
  • Elektromechanische kennis
  • Veiligheid draag je hoog in het vaandel

Offer

  • Werken bij een internationale speler
  • Freelance
  • Marktconform dagtarief

Werkvoorbereider

Application procedure

Step 1Application, screening and feedback

Application, screening and feedback 

You apply online or send us your CV. We will go through your CV internally and see what we can offer you. Do we have a vacancy for which your profile fits? Then we will contact you by phone to explain the position and the company. If you are interested, we will present your profile to the employer, subject to approval. 

Step 2Face-to-face interview

Face-to-face interview

In case of a positive answer, we will invite you for a face-to-face interview to get to know you better and to take a closer look at "who you are" and "what you are looking for". We will look at your ambitions/expectations in the short and long term, your motivation and will examine which company culture suits you best.

Step 3Interview with employer

Interview with employer 

We arrange an interview with your new potential employer and at the same time act as an intermediary. We get a clear insight from both sides on how the process is perceived and communicate this feedback to all parties involved. 

Step 4Contract proposal & follow-up

Contract proposal & follow-up

Have the interviews gone well? Then you will receive a contract proposal from our customer and a new challenge will start for you! We will regularly follow up on you to make sure the job turns out exactly as you expected. And of course we are always there for you if you have questions, comments or concerns. In short, you are never alone!