Klaar om de toekomst van energie vorm te geven? Solliciteer nu!

Grid Innovation Engineer

Company

De energietransitie brengt grote uitdagingen met zich mee: de integratie van hernieuwbare energie, toenemende elektrificatie en de nood aan een flexibel netwerk. Wil jij meewerken aan innovatieve oplossingen die het elektriciteitsnet efficiënter, duurzamer en toekomstbestendig maken?

Als Grid Innovation Engineer werk je aan de ontwikkeling en implementatie van nieuwe marktmechanismen en flexibiliteitsoplossingen. Je helpt het elektriciteitsnet optimaliseren door de juiste balans te vinden tussen netuitbreidingen en innovatieve technologieën.

Functieomschrijving

  • Ontwikkelen en verfijnen van flexibiliteitsproducten en marktmechanismen.
  • Analyseren van net- en marktuitdagingen en voorstellen formuleren voor oplossingen.
  • Interpreteren van regelgeving en afstemmen met interne en externe stakeholders.
  • Begeleiden van innovatieprojecten als expert of projectmanager.
  • Ondersteunen bij communicatie naar marktspelers, regelgevers en operationele teams.

Profiel

  • Masterdiploma in ingenieurs- of handelswetenschappen.
  • Ervaring in de energiesector en inzicht in elektriciteitsmarkten. Kennis van congestiebeheer, ondersteunende diensten en marktrollen (BRP, BSP, FSP) is een plus.
  • Sterke analytische en communicatieve vaardigheden.
  • Zelfstandig, gestructureerd en proactief. Ervaring met projectmanagement is een plus.
  • Vloeiend in Engels en Nederlands of Frans, met een goede kennis van de andere taal.

Aanbod

  • Impactvol werk: Draag bij aan de energietransitie en baanbrekende technologieën.
  • Innovatieve omgeving: Werk in een toekomstgerichte en samenwerkingsgerichte cultuur.
  • Focus op welzijn: Positieve werkcultuur waarin jouw ontwikkeling centraal staat.
  • Dynamisch team: Werken in een inclusieve en diverse omgeving.

Grid Innovation Engineer

Meer informatie?

Sollicitatieprocedure

Stap 1Sollicitatie, screening en feedback

Sollicitatie, screening en feedback 

Je solliciteert online of stuurt ons jouw CV. Deze overlopen wij intern en we kijken wat we jou kunnen aanbieden. Hebben we een vacature waar jouw profiel voor in aanmerking komt? Dan nemen we telefonisch contact met jou op om zo de functie en het bedrijf toe te lichten. Bij interesse, stellen we jouw profiel, mits goedkeuring, voor aan de werkgever. 

Stap 2Face-to-face interview

Face-to-face interview

Bij positief antwoord nodigen we je uit voor een kennismakend face-to-face gesprek en gaan we iets dieper in op “wie jij bent” en “wat jij zoekt”. We kijken naar jouw ambities / verwachtingen op korte en lange termijn, jouw motivatie en gaan na welke bedrijfscultuur het beste bij jou past

Stap 3Interview bij werkgever

Interview bij werkgever 

Wij regelen een gesprek met jouw nieuwe potentiële werkgever en fungeren tegelijkertijd als tussenpersoon. We krijgen een beeld van beide kanten over hoe het proces ervaren wordt en maken deze feedback over aan alle betrokken partijen. 

Stap 4Contractvoorstel & opvolging

Contractvoorstel & opvolging

Zijn de gesprekken positief verlopen? Dan krijg jij een contractvoorstel bij onze klant en start voor jou een nieuwe uitdaging! We volgen je op regelmatige basis eens op om zeker te zijn dat de job helemaal uitpakt zoals je had verwacht. En uiteraard staan we steeds voor jou klaar bij vragen, opmerkingen, bedenkingen. Kortom, Je staat er nooit alleen voor!